11月2日，学校在莲湖校区弘德楼召开2026年绩效考核工作推进会，全面部署年度绩效考核相关工作。校长侯忠明出席会议并讲话，副校长程碧英主持会议，校领导、各职能部门、二级学院负责人参加会议。

侯忠明指出，绩效考核是省委、省政府对高校办学治校的年度综合大考，是衡量学校全年工作成效的重要标尺。全体干部要牢固树立全校一盘棋意识，强化结果导向、健全分类激励机制，凝聚工作合力，高质量完成迎评各项任务。他强调，做好2026年绩效考核工作要突出抓好四个方面：一是站位再提高，将迎评攻坚作为当前重点工作，全员动员、全力冲刺；二是目标再明确，落实领导牵头、部门主抓、专人专责机制，做到人人有担子、项项有人盯；三是协作再紧密，畅通信息对接、协同推进整改，坚决杜绝推诿扯皮；四是落实再务实，对照考核指标立查立改，补齐短板弱项，主动对接省主管部门沟通汇报，吃透考核口径、抓实指标佐证，力争争先进位。

会上，程碧英对2026年度省级绩效考核工作作具体安排。评估处负责人汇报学校绩效考核进展情况和相关工作要求。